¿Qué pretende nuestro solidario gobierno con la reforma de las pensiones?

Decir simplemente que pretenden rebajar las pensiones suena a poco ..... a obviedad. Es algo más.
Dicho abruptamente, sin concesiones, sin anestesia, con la imprudencia del indignado y con la claridad del que lo ve pero que necesariamente tiene que cometer algún exceso:
Los que tienen el poder, no solo en este pais, no toleran que los mayores gestionen demasiado dinero.
Cuidado, no hablo de los jubilados de sesenta y tantos o setenta y pocos, no.
Hablo de los mayores de verdad, los que gastan poco y mantienen a los hijos, los que tienen algo de remanente al final de mes y que viene muy bien al entorno familiar.
Lo prebostes bienintencionados entienden que los abueletes deben llegar a esos años con lo justo, con el dinero pelado y así transmitir a sus hijos que con esa jubilación no pueden costearse la sanidad que la pública no les da, que no se llega a final de mes como antes, etc .......... y que un plan de pensiones, privado por supuesto, no habría venido mal del todo.
Ese es el modelo
Llegar pelado al final de tus dias. Con lo justo.
Por eso es tan importante para nosotros, los que vivimos de nuestro trabajo, empezar la jubilación con una buena pensión inicial.
Pero ¡¡cuidado!! Para corregir este "buen comienzo" ya está el factor de sostenibilidad que, por supuesto, también van a implantar.
Igual no son tan egoistas y lo hacen por nuestro bien.¡¡O por el suyo!!
Bien mirado y tal y como dice Woody Allen, a partir de una edad lo más importante es que te digan: .......no te preocupes, es benigno.
¡¡Que quede claro, yo no me conformo!!

Pensiones

Dos aspectos pretenden modificar.
La jubilación inicial. La que te queda cuando accedes por primera vez a tu jubilación definitiva.
La evolución anual de la jubilación.
Para la jubilación inicial, adelantan la implantación del concepto llamado "factor de sostenibilidad".
En definitiva, lo que este factor va a indicar es con cuánto empiezas después de haber calculado tu base reguladora, los años que has cotizado, tu edad de acceso, etc ..... El factor es eso, un factor multiplicador a lo que previamente has calculado con cariño e interés. Por supuesto, este factor será menor que uno y al final, empezarás con menos de lo inicialmente calculado.
La evolución anual, conceptualmente hablando, está clara.
La ministra habla de subir no menos del 0,25%, pero no más del IPC + 0,25%, en base a unos criterios relativos a la evolución de la economía nacional.
Piensa en unos años en los que no se suban las pensiones como el IPC y verás que al final, las pensiones bajarán.
Ejemplo: Dos años seguidos no subiendo como el IPC ..... ¿cómo se recuperan?.
No he hablado del factor político. Ese factor ideológico que entiende que a unos hay que mimarlos al máximo y a otros hay que estrujarlos al máximo.
Por cierto, lee rápido este blog por si se te borra "tu disco duro".

¿Un curso más?

De otra forma: ¿Una curso más en una etapa más?. No lo veo demasiado claro.
Tenemos por delante la aplicación de un convenio reciém firmado que expira allá por ......2020.
Unas incertidumbres derivadas de la actiud que tomen las administraciones respecto al sector concertado. Por supuesto, las dudas están relacionadas con la política general de gasto público en educación.
Una normativa laboral cada vez más devaluada que gusta demasiado a ciertos empresarios. Y no hablo de lo concerniente a grandes, medianas o pequeñas empresas. Hablo de colegios privados, academias .... ¡¡ y de colegios concertados !!
La bondad de este convenio va a depender en buena medida, de las decisiones que tomen las administraciones cuando gestionen el dinero.
Por nuestro lado, vamos a intentar hacer nuestro trabajo lo mejor posible. Es nuestro deber. Negociar, reivindicar y apretar si es necesario.
Pero no lo olvides, sin el apoyo de los trabajadores los sindicatos poco podemos hacer.
Hasta luego.

Completado el equipo de privada

Ya está perfilado el nuevo equipo de enseñanza privada de FETE Cantabria.
Se incorpora la compañera Araceli, delegada sindical en su centro y con motivación suficiente para dedicar su quehacer diario a la labor sindical.
Dicho de otro modo: Ha decidido invertir su energía en labores que benefician al resto de trabajadores, a la comunidad.
Esto es en definitiva el trabajo sindical. Unas veces aparente, otras sordo. Unas veces acertado, otras erróneo. Unas veces con resultados tangibles, otras aparentemente valdío.
En cualquier caso, hay que apostar personalmente por ello. Y esto es lo que ha hecho Araceli.
Completado el equipo, ahora sólo queda trabajar.
Por mi parte estoy muy contento por tener a Santos y Araceli como compañeros de viaje sindical.
También lo estoy porque estoy convencido que a Herlinda y Marta les va a ir muy bien, aunque tenga algo de nostalgia de ellas.
En fín, la vida sigue. Y con estos compañeros, mejor.

El comportamiento de las patronales

Las patronales no se han portado bien últimamente. No es que sean los malos, es que han demostrado ser "excesivamente egoístas".
La negociación del convenio de concertada y la gestión de los acuerdos de jubilación parcial así lo justifican.
En el convenio han impuesto claramente y duramente sus tesis: Como una patronal pura y dura que son, aunque luego se diga que "todos remamos en el mismo barco".
Se han desentendido de cualquier responsabilidad económica en los niveles concertdos y han dejado a los sindicatos solos con las administraciones. Los isndicatos han demostrado su "capacidad de presión" aceptándolo.
Respecto a los acuerdos de jubilación parcial, las patronales no han cuidado ni las formas.
Muchos colegios se han quedado sin acuerdo. Otros lo han hecho al final, deprisa y corriendo, con presiones internas muy serias y con unos escritos de las patronales pululando por la red que rozaban algo más que la legalidad. Como siempre, si se judicializaba, perdía el más débil.
El más débil que además sigue empeñado en serlo más, acatando sin rechistar y aceptando todo.Estas organizaciones patronales no han descubierto nada nuevo, pero espero que los trabajadores que se den cuenta que comer y sorber a la vez no se puede.
Es decir, ser patronal pura y dura y cercenarte tus derechos y luego decirte que te "sacrifiques por la comunidad" es, como mínimo, provocador.

Un nuevo convenio, un futuro incierto

La firma el convenio es ya un hecho. No hay más discusión.
Es un nuevo convenio con un plazo temporal muy grande.
Las dudas vienen por las interrogantes que se abren ante el futuro. Vamos a depender de posiciones de otros. Decisiones que no están en nuestra mano. Que no podemos controlar.
Las patronales tienen una capacidad de juego, una flexibilidad, que nosotros no tenemos.
Las adminsitraciones se han quitado un posible problema: Enfrentarse a la vez con los titulares y los trabajadores por problemas comunes.
Es un nuevo tiempo que tienen que jugar sindicalistas que lo tengan claro. Y que sean fuertes.
Hasta ahora el sector ha mirado para otro lado. El miedo ha calado hasta el fondo y los trabajadores no han querido complicaciones. Los responsables sindicales han/hemos decidido ir a favor del viento, en sintonía con el parecer-la flojera de los compañeros del sector.
No hay culpables, por lo menos por mi parte. Tampoco inocentes que no saben lo que hacen o lo que pasa.
Eso sí, el futuro está por escribir y es incierto.
Se puede mantener lo que hay, se puede mejorar o se puede empeorar.
Lo que sí tengo claro es que hay que ser muy firmes, tener las ideas claras y saber que esta lucha implica "dejar alguna pluma" en el camino. ¡Y por los demás!.
Adelante.
   

  

Cambios en el equipo de privada

Ya se celebró el IX congreso regional de FETE-UGT Cantabria. Nos reunimos en el aula 4 de la UC. Un ambiente muy agradable entre compañeros del sindicato.
El sector de enseñanza privada sufre unos cambios ya acordados previamente.
Mis dos queridas compañeras Herlinda y Marta vuelven a sus colegios con la mochila de la experiencia vivida y el trabajo bien hecho. Ni más ni menos. Se incorpora Santos, un compañero con experiencia en su centro y con ganas.¿Alguien da más?
En mi caso, dejo la secretaría de organización regional y me centro en lo que fundamentalmente hago y que es lo que más me gusta: la acción sindical. Ahora la enfocaré utilizando la formación sindical, fundamentalmente con los delegados de FETE.
Santos y yo trabajaremos en equipo en el sector. En algún momento de este mandato congresual, espero más pronto que tarde, le dejaré "la responsabilidad" del sector y mirando hacia otro lado, silbaré como si no pasara nada (por si se lo piensa demasiado.....).
Ahora solo falta lo más importante, hacer camino. Y éste sólo se hace andando.
Hasta luego.